> Mitarbeiter/in Reinigung Jugendherberge Wismar
08.02.2018 - Mecklenburg-Vorpommern

Mitarbeiter/in Reinigung Jugendherberge Wismar


Inner- und außerbetriebliche Stellenausschreibung

Nr. 17/2018

Die Jugendherbergen des Deutschen Jugendherbergswerkes (DJH) sind Teil einer weltumspannenden Idee, die mit 4.000 Häusern in mehr als 80 Ländern für Begegnung, Toleranz und Verständigung steht. Der DJH-Landesverband Mecklenburg-Vorpommern ist mit 17 Jugendherbergen in eigener Trägerschaft und über 300 Beschäftigen der größte Anbieter für Kinder- und Jugendunterkünfte im Urlaubsland Mecklenburg-Vorpommern.

Die Jugendherberge Wismar ist besonders geeignet als Seminarhaus mit besten Voraussetzungen durch die nahe gelegene Altstadt von Wismar. Bildung und Sport, Kultur oder Kunst – die Jugendherberge hat für alle Interessenlagen und Zielgruppen die passenden Ideen und Möglichkeiten. Sie verfügt über 134 Betten in 33 Zimmern, 2 Seminarräumen, Club- und Aufenthaltsraum sowie einem großzügigem Außengelände.

Stellenbezeichnung:
Mitarbeiter/in Reinigung

Abteilung/Jugendherberge:
Jugendherberge Wismar

Zeitpunkt der Arbeitsaufnahme:
01.04.2018

Dauer des Arbeitsverhältnisses:
31.10.2018

Arbeitszeit:
20 Stunden
wöchentlich

Aufgabenbereiche der Stelle:

  • die Vision und Mission des Deutschen Jugendherbergswerks, Landesverband MV e.V. mit Leben und Geist zu erfüllen
  • die fachliche Verantwortung für den Reinigungsbereich unter Berücksichtigung der Gästezufriedenheit, der Einhaltung der Firmenphilosophie und Grundsätze der Wirtschaftlichkeit
  • Beitrag zum nachhaltigen Unternehmenserfolg
  • Werterhaltung durch sach- und fachgerechten Einsatz der Pflegemittel
Im Einzelnen:
  • Gewährleistung von Sauberkeit und Ordnung im Verantwortungsbereich unter Einhaltung der HACCP
  • Gewährleistung der Gebrauchsfähigkeit aller Nutzräume und Flächen
  • sicherer Umgang mit allen technischen Hilfsmitteln
  • Unterstützung des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses im Verantwortungsbereich

Anforderungsprofil:


Schulbildung

  • abgeschlossene Schulausbildung


Berufsausbildung

  • abgeschlossene Berufsausbildung im stellenbezogenen Bereich oder in vergleichbaren Bereichen


Berufserfahrung

  • Erfahrungen im Stellenbereich bzw. Referenzen


Spezialkenntnisse

  • Umgang mit technischen bzw. handwerklichen Geräten sowie Handhabung chemischer Mittel im Aufgabenbereich
  • Kenntnisse über organisatorische
  • Grundkenntnisse HACCP und Arbeitssicherheit

Personelle Voraussetzungen:

  • kostenbewusstes Denken und Handeln
  • pünktlicher, gewissenhafter und ordentlicher Arbeitsstil
  • Teamfähigkeit und soziale Kompetenzen
  • gepflegte Gästekommunikation

Bewerbung:
per E-Mail unter Angabe der Ausschreibungsnummer

Adresse:
Deutsches Jugendherbergswerk
Landesverband Mecklenburg-Vorpommern e. V.
Frau Carola Cante, Herbergsleitung
carola.cante@jugendherberge.de


Bewerbungsfrist:
24.02.2018

Erforderliche Unterlagen:
Lebenslauf, Zeugnisse

Mit der Bewerbung verbundene Kosten können nicht erstattet werden.

Rostock, 07.02.2018
i. A. Annett Krüger, Personal/Lohnbuchhaltung

Service-Center

Wir sind gern für Sie da!

 

Tel. 0381 77667-0


Telefonische Beratung
Mo - Fr von 8 bis 20 Uhr


DJH-Service-Center Mecklenburg-Vorpommern

Konrad-Zuse-Straße 2

18057 Rostock

 

service-mv@jugendherberge.de

 

Öffnungszeiten
Mo – Fr von 8 bis 16 Uhr